5 beneficios tecnológicos imprescindibles para tu constructora

Las herramientas digitales de alto alcance se han convertido en un activo esencial para las constructoras comprometidas con la mejora permanente de sus procesos. Contemplar sistemas adaptados para las funciones relacionadas con la administración y ejecución de tu obra resulta primordial para automatizar las funciones y enfocar la información hacia una toma de decisiones estratégicas.

Si aún no cuentas con un software especializado e integrado para una compañía como la tuya, queremos presentarte cinco grandes ventajas a las que podrás acceder con un ERP para empresas constructoras.

1. Soluciones especializadas para tus labores principales

Atendiendo la complejidad de los procesos relacionados con el desarrollo de proyectos, que van desde la proyección hasta la entrega de las unidades inmobiliarias, resulta imperativo utilizar un software que se adapte con facilidad a la complejidad que esto implica.

A la hora de elegir tu proveedor de soluciones tecnológicas, la experiencia y el conocimiento sobre el sector son un indicador que te permitirá medir el nivel de especialización que tengan sus herramientas. Por eso, en SINCO ERP le damos valor a nuestro conocimiento, a partir del desarrollo de sistemas de la mano de la experiencia de los constructores más grandes de Colombia. Los aprendizajes de más de 23 años en el mercado nos permiten contar con un ERP que suplirá todos los procesos elementales para la administración de tus proyectos de obra.

2. Control adaptado a la normativa

Una parte importante del funcionamiento de la industria edificadora tiene que ver con el marco normativo que cobija esta actividad. Por eso, a la hora de consultar posibles aliados, mantén presente que las soluciones ERP deben contemplar esta categoría en sus funcionalidades.

De este modo, tu nuevo sistema de gestión te permitirá emitir informes y documentos alineados con los requerimientos de entidades estatales relacionadas. Con SINCO ERP buscamos actualizar nuestras herramientas constantemente, ofreciéndote así todo el alcance del ERP líder de la industria.

3. Capacidad de soportar grandes objetivos

Además de contemplar las características técnicas y el impacto de una implementación de un ERP en tu constructora, es importante que el ERP escogido se adapte a la etapa de crecimiento en el que te encuentres. Es decir, adquiere un sistema según el tamaño y la prospectiva que hayas establecido dentro de tus objetivos estratégicos.

Recuerda que las inversiones que realices en tecnología deben propiciar la mejora de tus procesos. SINCO ERP te permitirá un crecimiento escalable, en cuanto puedes adquirir cada una de las soluciones integradas en la medida en la que tu negocio se acerque a los resultados ideales. Así, contarás con una expansión paso a paso, facilitando la adaptación de tus equipos de trabajo al cambio.

4. Integración de tus procesos al alcance de un clic

Así como lo mencionábamos en el punto anterior, resulta esencial que la herramienta que promueva tu crecimiento te permita soportar la mayor cantidad de procesos posibles. Así, no necesitarás de plataformas anexas y podrás centralizar toda la información de estas gestiones en una sola.

Contar con toda tu información en una sola plataforma te permitirá acceder a informes personalizados con un solo clic. Accede a toda la información gerencial que necesitas para tomar decisiones que te acerquen al éxito con cada nueva obra.

5. Compañías enfocadas en la innovación

Es bien sabido que la evolución de las tecnologías nos ha permitido acercarnos a nuevos descubrimientos sobre el modo de realizar procesos que, hoy, siguen siendo desarrollados bajo mecánicas tradicionales. Por eso, al hacer parte de la revolución tecnológica, junto a una gestión asertiva del cambio, puedes incentivar la innovación de tus equipos de trabajo, generando un aumento constante de la productividad.

Cambiar tu sistema de gestión por una herramienta ERP es, en sí mismo, un cambio de cultura organizacional. Aprovecha al máximo esta oportunidad para transformar tu compañía a través de la competitividad.

Todo esto suena increíble, ¿cierto? Sabemos que no hay nada más emocionante que transformar organizaciones en pro de la competitividad. Por ello, SINCO ERP resulta el software ERP que tu constructora necesita. Con más de 1.300 empresas a lo largo de América Latina, cerca de 28.000 usuarios activos y 18.000 proyectos ejecutados, somos el sistema líder para el sector.

A través de once soluciones integradas, adaptables a la operación de las áreas funcionales de tu empresa, se promueve el desarrollo adecuado de tus procesos mediante el control del presupuesto de obra, causaciones contables automatizadas, gestión de tus proyectos e informes optimizados para el análisis de resultados.

Junto a SINCO ERP generamos conocimiento para transformar organizaciones, ¡conoce todo lo que podemos lograr por ti!

Infor continúa creciendo en el sector de salud

Infor, proveedor líder de software empresarial atractivo, específico por industria y desarrollado en la nube, anuncia que el exitoso continuo crecimiento de la unidad de negocios del sector de salud. Las aplicaciones de gestión del capital humano, gestión financiera empresarial, gestión de la cadena de suministro y analytics profundas para el sector de salud, junto con la interoperabilidad, han contribuido a casi 450 nuevas y expandidas relaciones en el 2015. Entre ellas, Children’s Health, Jackson Health System, Confluence Health, UNC Health, Memorial Health System y Liberty Healthcare Management.

La división de salud de Infor realizó 153% más transacciones en la nube en 2015 que en 2014, y continúa viviendo una tendencia de crecimiento.

Infor CloudSuite Healthcare ofrece visibilidad en todos los aspectos de la organización dentro de una infraestructura diseñada para resolver las necesidades de hospitales comunitarios, redes integradas, centros médicos académicos, hospitales infantiles, centros de cuidado de largo plazo, cuidados subagudos, clínicas de atención externa, etc. A través de la nube de Amazon Web Services (AWS), las organizaciones cuentan con una ruta clara y prescriptiva para actualizarse a Infor CloudSuite Healthcare, con nuevas funcionalidades y mejores prestaciones que nunca, tales como: analíticas de última generación, analíticas móviles, y tecnología de colaboración para mayor eficiencia y productividad.

“Cuando nos pasamos a la nueva arquitectura utilizando la nube como motor impulsor, disminuimos aproximadamente $400,000 dólares en gastos operativos anuales,” comenta Bill Hofrichter, jefe operativo, Concordia Plan Services. “La solución Infor en la nube fue mucho más eficiente operacionalmente y también un proceso mucho más eficiente en costos.”

Asimismo, la interoperabilidad clínica de las soluciones Infor ayudan a los proveedores a colocar al paciente en el centro del modelo de atención. Con Infor Cloverleaf, las organizaciones pueden tomar mejores decisiones operacionales, financieras y clínicas, al permitir que los usuarios compartan información y datos de los pacientes basados en sistemas de datos diferentes. Con funciones para el intercambio de datos y nueva visión, las organizaciones de salud pueden mejorar la gestión de las historias clínicas, dar soporte a los proveedores de registros médicos no electrónicos, facilitar consultas y referencias, y compartir una vista consolidada del historial de cada paciente. Las aplicaciones Infor de Business Intelligence también brindan análisis significativos para identificar oportunidades de ahorro de costos, mejorar la contratación y gestión del personal, y aumentar la colaboración con analíticas desarrolladas por expertos para el sector de salud.

Liberty Healthcare es una organización que usa exitosamente Infor Lawson Financial Suite, junto con los módulos claves de RR.HH. y nómina de salarios, y recientemente se pasó a las aplicaciones en la nube. “Nuestra decisión de pasarnos a la nube fue en pos de ser más ágiles. A medida que cambia la tecnología, y obviamente lo hace muy rápido, tenemos que mantenernos al día con el cambio de la mejor manera posible, y al mismo tiempo ofrecer soporte a los usuarios finales que utilizan esas herramientas en su día a día,” afirma Richard Gallo, vice presidente, Information Technology, Liberty Healthcare. “Infor ha sido un socio estratégico. No trabajan aislados, sino que piden nuestro feedback, lo cual es muy importante para nosotros.”

Las soluciones para la gestión de capital humano de Infor ofrecen herramientas para atraer, retener, desarrollar y comprometer el talento. Los usuarios pueden lograr un mejor desarrollo de los empleados, disminuir la rotación del personal contratando los candidatos correctos desde el comienzo, alinear y medir al personal, distribuir la carga de trabajo equitativamente, considerando la actividad de los pacientes, lograr soporte de la programación de punta a punta, relevar, asignar y hacer el seguimiento de las enfermeras, y transformar los servicios de RRHH. Específicamente, Infor Talent Science ayuda a identificar los mejores candidatos para el puesto antes de realizar las entrevistas, lo que es especialmente importante en este mercado, que depende del personal para poder brindar un buen cuidado a los pacientes. Organizaciones líderes como Children’s Health en Dallas y el Children’s Hospital en todo EE.UU., utilizan Infor Talent Science.

“Infor continúa siendo la primera opción para las organizaciones de salud porque somos un equipo de expertos en el mercado que comprendemos las problemáticas, implicaciones y demandas que enfrentan las organizaciones de la salud con una perspectiva empresarial, manteniendo el cuidado del paciente en el centro de cada decisión,” afirma Mike Poling, gerente general, Infor Healthcare. “A medida que el sector de salud evoluciona, las organizaciones necesitan una única fuente de información que provea datos ricos y precisos, alineamiento organizacional y conectividad en tiempo real. Eso es lo que Infor ofrece.”

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