Nuevo Gerente de Tecnología en NeuralSoft

Esteban Zuttion, ingeniero de la UTN y con una trayectoria profesional de más de 20 años de experiencia en el desarrollo de software, inaugura este cargo en NeuralSoft así como un nuevo organigrama de trabajo que incluye la coordinación integral de la Gerencia Tecnológica además de los sectores de Calidad de Producto, Investigación y Desarrollo e Innovación Tecnológica.

NeuralSoft, compañía de capitales nacionales creada en Rosario hace más de 20 años, con sedes en Córdoba, Rosario, Buenos Aires y Santa Fe, nombró a Esteban Zuttion como Gerente en Tecnología; un puesto clave desde donde se hará cargo de la coordinación integral de los desafíos que implican innovar en la creación de nuevas herramientas así como en la expansión de la industria del software argentino, para hacerla crecer y desarrollarse, tanto en el ámbito nacional como internacional. Además, coordinará las áreas de Calidad de Producto, Investigación y Desarrollo e Innovación Tecnológica, bajo una nueva forma de estructura interna.

El objetivo de NeuralSoft con esta nueva incorporación es seguir posicionándose como una empresa pionera en los servicios de software de gestión, al mismo tiempo de seguir creciendo con la principal meta de acercarse cada día más a la calidad de servicio que se necesita para lograr una proyección internacional. “Creemos que Argentina tiene mentes brillantes para el desarrollo internacional de la tecnología y, junto a la Gerencia de la compañía, estamos preparando los pasos previos a lo que será una expansión sin fronteras. Tenemos todos los recursos necesarios para posicionar al software argentino entre los mejores del mundo”

Esteban Zuttion, es Ingeniero en Sistemas de Información (Universidad Tecnológica Nacional) y posee un Master en Administración de Empresas de Universidad de Palermo. Es Certified Software Development Professional de la IEEE, USA y se ha desempeñado como docente en la carrera de postgrado de Ingeniería de Software en la Universidad Católica Argentina (UCA) desde hace más de 8 años. En su carrera profesional, se desempeñó como consultor internacional con más de 20 años de experiencia en el desarrollo de software y ha participado como conferencista en congresos nacionales e internacionales relacionados a la temática de gestión de proyectos y desarrollo de software. También dictó cursos de gestión de proyectos e ingeniería de software en diversos países.

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TOTVS impulsa su alianza con Progress y será Distribuidor Autorizado para Cono Sur

TOTVS (BM&FBOVESPA;TOTS3), la empresa líder en Latinoamérica en desarrollo y comercialización de software de gestión empresarial, servicios y tecnología, amplía y consolida su alianza con Progress Software (NASDAQ: PRGS), compañía global de soluciones de software que simplifican y optimizan el desarrollo y la implementación de aplicaciones de negocios.

TOTVS y PROGRESS llevan más de 20 años de alianza, y han decido consolidar la misma, logrando un mayor alcance, reforzando el crecimiento de la alianza en la región, TOTVS tendrá la responsabilidad de ser Distribuidor Autorizado, para la representación oficial de la plataforma de desarrollo Progress OpenEdge ® en Cono Sur. La plataforma Progress OpenEdge® se distribuirá en los países de Argentina, Paraguay, Uruguay, Bolivia y Chile; y TOTVS además tendrá el compromiso de mantener y desarrollar el ecosistema de partners.

Ana Paula Duarte, Directora de Partners y Canales para Latino América de Progress comentó “Para nosotros esta alianza es muy importante, porque vamos a poder llegar a más clientes, gracias a la capilaridad de TOTVS, por su gran participación de mercado y porque estaremos en más productos.”

Progress OpenEdge® es una completa plataforma de desarrollo que permite construir aplicaciones dinámicas de procesos de negocios de manera significativamente más rápida, intuitiva y en diversas tecnologías de programación (multi-language) para una segura implementación en cualquier plataforma, dispositivo móvil o en la nube. Es 40% más productivos y proporciona un 30% de ahorro de costos en las instalaciones en los dispositivos móviles o en la nube.

“En TOTVS Argentina estamos muy confiados que sumar a nuestra oferta una herramienta como Progress OpenEdge®, nos permitirá ampliar nuestro target corporativo, así como nuestra red de canales en Cono Sur. Por otro lado, sabemos que los actuales usuarios de Progress de la región, precisan de atención diferencial y retomar el contacto con un Distribuidor local que les de soporte y los actualice; es pensando en ello, que hemos creado una unidad de negocios enfocada en el atendimiento de Progress.” agregó Jorge Fernando Bayá, Director General Cono Sur de TOTVS.

Para más información y/o asesoramiento sobre Progress llamar al 0800-333-2276 o por e-mail a progress.argentina@totvs.com

Referencia imagen “Alianza TOTVS – PROGRESS”: De izquierda a derecha, Jorge Fernando Bayá, Director General de TOTVS para Cono Sur, Regina de Camargo Cavalcanti McDine, Gerente de Marketing de Progress en América del Sur, Ana Paula Duarte, Directora de Canales y Partners de Progress en la región, Álvaro Cysneiros, Director de Operaciones de TOTVS para Mercado Internacional.

Contacto:

Claudia Barrozo
Directora de Cuentas
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TOTVS promueve en Monterrey su tecnología

TOTVS participará en Expo Capital Humano que se celebrará en la capital regiomontana, Monterrey, los días 11 y 12 de septiembre en las instalaciones de Cintermex.

Durante el evento, la Franquicia de TOTVS Monterrey expondrá en el stand las soluciones orientadas a la mejor gestión de los recursos humanos, control y mejoras en los procesos, con la finalidad de mostrar un panorama de sus beneficios a las tendencias en el sector.

Es importante destacar que con las soluciones de TOTVS en Recursos Humanos, las empresas puedes tener los siguientes beneficios:

  • Reducción de riesgos de infracción a la legislación y procesos laborales.
  • Atención a la planificación con menor costo, satisfaciendo las necesidades de todas las áreas de la organización.
  • Aumento de productividad y reducción de los plazos administrativos.
  • Reducción de gastos por medio de la automatización y optimización de los procesos.
  • Valor agregado al área de Recursos Humanos y agilidad a los gestores y colaboradores.
  • Colaboradores capacitados adecuadamente, reduciendo los costos en esta materia e incrementando la capacidad de expansión.
  • Mantener a los profesionales satisfechos y motivados, estableciendo relaciones y compartiendo valores y visiones en todos los niveles de la organización.
  • Descentralización de la gestión y toma de decisiones inmediatas, por medio de información en tiempo real.

TOTVS, como firma de gestión, cuenta con soluciones que permiten a todo tipo de empresas, desde pequeñas y medianas hasta grandes corporativos, para que logren un mejor control en la relación de activos y valores que sustentan la actividad de recursos humanos al interior de las organizaciones.

Esta es la segunda ocasión a lo largo del año en que TOTVS confirma su liderazgo en soluciones de gestión de procesos, incluidos aquellos relacionados con recursos humanos.

Previamente, TOTVS participó en Expo Capital Humano en Guadalajara, Jalisco, debido a la importancia que hoy tiene las soluciones de tecnologías de información y comunicación en materia de gestión empresarial, además del sector tan amplio y ávido de mejorar procesos internos y la industria.

Fuente: Gartner – “Market Share: All Software Markets, Worldwide, 2012”.

Contacto de prensa:
IMS México
Alfredo Navarro
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Axxon Consulting sponsor bronce en el 13º Congreso Internacional de Tecnología para el Negocio Financiero

Axxon Consulting, consultores en soluciones de negocios, será sponsor bronce del 13º Congreso Internacional de Tecnología para Negocios Financieros organizado por Asociación de Marketing Bancario Argentino (AMBA). Se realizará el 24 y 25 de junio en el Yatch Club de Puerto Madero.

El encuentro tiene como objetivo compartir las nuevas tendencias tecnológicas, capacitación e información relevante con el fin de dar respuestas al negocio de la Industria Financiera.

Axxon Consulting estará a cargo de la conferencia Proyectos de misión crítica. Cuando la tecnología vital para tu negocio impacta en la calidad de vida de tus clientes. “Compartiremos nuestra experiencia en proyectos exitosos donde pudimos desarrollar soluciones innovadoras para resolver no solo la problemática de gestión de las líneas de negocio, sino donde agregamos valor para mejorar la vida cotidiana de los usuarios o consumidores finales de nuestras empresas cliente”, afirmó Francisco Nelson, Director de la Unidad CRM de Axxon Consulting.

Axxon Consulting cuenta con soluciones de gestión específicas para la industria de servicios financieros, con plataformas de gestión de relacionamiento con clientes para gestionar de manera dinámica el marketing, la gestión comercial y la atención de clientes. En los últimos años, ha desarrollado alianzas estratégicas con empresas líderes a nivel mundial para ofrecer de manera exclusiva metodología de clase mundial para la mejora de procesos de CRM.

Más información en http://www.axxonconsulting.com

Encuentro de Líderes de Tecnología

La Habana, Cuba, Junio de 2013. Con auspicio de la Cámara de Comercio de Cuba y un grupo de empresas de ese país, se desarrollará el Encuentro de Líderes Tecnológicos (ELTI) en la ciudad de La Habana desde el 15 al 21 de Julio de 2013.

El evento será la base para crear el Foro de Líderes de Tecnología que se reunirá en los siguientes años en distintas ciudades de América Latina, creando un espacio para mostrar e intercambiar experiencias del sector de tecnologías de información (TI) en aras al fomento y desarrollo de la industria informática en Latinoamérica.

“Tenemos plena confianza que la iniciativa será bien recibida por la industria y por los usuarios de tecnología. Los latinoamericanos necesitamos crear este tipo de espacios, en donde se intercambien experiencias de nuestra región en lugar de recibir recetas hechas en base a otras realidades.” dijo Leonel Iriarte, miembro del comité organizador.

El evento fue organizado con un novedoso formato que incluye 3 días de encuentros en la ciudad de La Habana y 3 días de relacionamiento en el centro turístico de Varadero.

Leonel Iriarte agregó “Debemos aprovechar lo que Cuba nos brinda para que el evento tenga ingredientes diferentes. Por eso hemos agregado los 3 días en Varadero, para que los participantes puedan estar en un ambiente distendido que les permita vincularse y generar relacionamiento. No conformes con esta novedad, hemos hecho un convenio con un operador turístico para que los asistentes cuenten con condiciones inmejorables”.

En el material Convocatoria ELTI, se pueden ver las temáticas del Encuentro que servirán para preparar los Foros que, a partir del 2014, se prevén realizar.

TOTVS cierra el año con un crecimiento sostenido y celebra sus logros obtenidos durante 2012

TOTVS, líder en desarrollo y comercialización de software de gestión empresarial, servicios y tecnología, y en la prestación de servicios relacionados, celebra sus logros del 2012, a continuación algunos de los hechos más destacados:

Enero:
TOTVS Metrotec – Córdoba, junto a Darío Loforte Consulting presentan una solución para las Pymes en el que podrán implementar de forma combinada el ECM y obtener la certificación ISO 9001.

Febrero:
La compañía anuncia ganancia neta récord, durante el cuarto trimestre de 2011, con crecimiento de 4,5% El ingreso neto creció 19% entre 2010 y 2011, totalizando USD 764,069 (R$ 1.279,160) millones.

Marzo:
TOTVS amplia su Data Center inaugurado en marzo del 2011 en San Pablo, Brasil, para atender la demanda de Cloud Computing.

Abril:
– Estudio de Gartner sobre en el ranking mundial de proveedores de «ERP-Suite», del 2011, indica que la compañía aumenta su market share, siendo con el 53,1% de market share en Brasil, y en América Latina, con el 35,6%, la 6ª mayor empresa del mundo en software de gestión empresarial integrada.
– TOTVS Consulting presentó mejores prácticas en la implementación de un Centro de Servicios Compartidos, en “Shared Services & Outsourcing Cono Sur”.

Mayo:
– La ganancia neta de TOTVS crece 40,2% en el primer trimestre. Este resultado fue motivado, principalmente, por el crecimiento del 21,7% del EBITDA (récord histórico) y por la reducción de los gastos financieros.
– Según la investigación realizada por la revista Isto É Dinheiro, TOTVS es la 18ª marca más valiosa de Brasil en 2012, valuada en US$ 569 millones.

Junio:
– TOTVS, está en la búsqueda de canales, reclutando empresas de tecnología.
– La compañía lanzó su oferta TOTVS PYME ERP; una solución integral de producto y servicios, enfocada en las empresas de pequeño y mediano tamaño que están en crecimiento.

Julio:
– TOTVS Metrotec, recibe la certificación ISO 9001:2008 de su Sistema de Gestión de la Calidad (SGC), teniendo como software de gestión el producto TOTVS ECM.
– TOTVS es la Empresa del Año del especial “Mejores y Mayores 2012” de la revista brasileña Exame.
– Ganancia neta de TOTVS crece 39.5% en el semestre. En el segundo trimestre el EBITDA tuvo el mayor récord de la compañía en un trimestre, que representa un crecimiento del 26.8 % sobre el 2T11
– TOTVS participa como tutor colaborando con la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad de Buenos Aires (UBA), para los alumnos que están por recibirse de la Licenciatura en Sistemas de Información para las Organizaciones.

Agosto:
– TOTVS Metrotec – Córdoba, ofrece una solución de “Optimización de Corte”, para las Pymes, durante el ciclo organizado por la Cámara Argentina de Fabricantes de Cartón Corrugado.
– TOTVS promueve un “Comité de Clima” para la resolución de situaciones internas. Los empleados de la compañía participan en un programa para la búsqueda constante de soluciones, con la finalidad de mejorar la calidad en el trabajo cotidiano.

Octubre:
– TOTVS realiza la evaluación regional de resultados para su estrategia de expansión, donde reúne a todas las unidades TOTVS de Argentina, Chile, Bolivia, Paraguay y Uruguay, con el objetivo de evaluar y planificar sus acciones de expansión en la región.
– Se realiza la segunda edición de Universo TOTVS en Buenos Aires, donde el Vicepresidente de la compañía anuncia las estrategias, inversiones y negocios para Cono Sur. Además se presenta el caso de éxito con Carrefour Argentina.
– TOTVS anuncia su nueva unidad de negocios localizada en Mountain View, Estados Unidos. Comenzando desde inicios de este año en el centro de Silicon Valley, el laboratorio estadounidense fue creado con el objetivo de estudiar las tendencias y desarrollar productos innovadores centrados en Cloud Computing, Social Media, Big Data y Móviles.
– TOTVS crea un MBA interno para desarrollar directivos de la compañía. El programa iniciado en Brasil, incorpora en su segunda fase, la participación de profesionales de Argentina y México.
– TOTVS anuncia aumento de 13,5%* en ganancias netas del 3T12. El EBITDA cierra un 28,9% por encima del mismo período del año anterior. Otro punto a destacar, es la venta de licencias a nuevos clientes, que creció un 77% sobre 3T11

Noviembre:
– La compañía continúa con su “Ciclo de Conferencias TOTVS” sobre los análisis económico, social y político, esta vez en alianza con Instituto Argentina de Ejecutivos de Finanzas (IAEF), donde la presentación estuvo a cargo de Miguel Kiguel y Oscar Aguad.
– El presidente de TOTVS, Laércio Cosentino, recibe el premio “Profesional del Año 2012,” en la categoría Administración, concedido por la Asociación Nacional de los Ejecutivos de Finanzas, Administración y Contabilidad (Anefac) de Brasil.

El Director General para Cono Sur de TOTVS, Jorge Fernando Bayá, afirma: “Para el 2013 seguiremos ofreciendo soluciones en Software de Gestión, de forma integrada, con el objetivo de aumentar la productividad de nuestros clientes, llegando a todas las áreas estratégicas de sus negocios, de forma unificada colaborando en el proceso de crecimiento de la empresa”.

Fuente: Gartner – “Market Share: All Software Markets, Worldwide, 2011”

Contacto corporativo:
César Pereiro
TOTVS Cono Sur
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Contacto editorial:
Claudia Barrozo
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TOTVS inaugura laboratorio en Estados Unidos

En la fase de expansión internacional, TOTVS – líder en desarrollo y comercialización de software de gestión empresarial, servicios y tecnología – anuncia su nueva unidad de negocios localizada en Mountain View, Estados Unidos. Comenzando desde inicios de este año en el centro de Silicon Valley, el laboratorio estadounidense fue creado con el objetivo de estudiar las tendencias y desarrollar productos innovadores centrados en Cloud Computing, Social Media, Big Data y Móviles, que están cambiando la forma en que la gente vive y trabaja.

Con un equipo de diseñadores, científicos e ingenieros – de países como Brasil, Estados Unidos, China, Rusia e India – la misión de la nueva unidad, es el desarrollo de nuevas soluciones, y también identificar y fortalecer las alianzas con empresas locales y nuevas, que deseen expandirse a nivel internacional, especialmente en América Latina, una región donde TOTVS es líder de mercado. La red de distribución por medio de franquicias es otro punto atractivo para estas nuevas alianzas internacionales. Además, la investigación sobre asuntos relacionados con la actividad de la empresa, se llevará a cabo en colaboración con institutos estadounidenses.

Nombrada TOTVS Labs, la unidad tendrá foco en la investigación y desarrollo de proyectos destinados a la innovación, escala y globalización. Al estar situado en el principal centro de creaciones del mundo, el laboratorio pretende crear nuevas tecnologías, modelos de negocio, procesos, servicios y personalizaciones de acuerdo a las necesidades actuales de las empresas de todo el mundo. Por este motivo, el factor escala es importante, es importante, después de todo, cualquier tecnología o negocio en funcionamiento deberá soportar un posible crecimiento acelerado de las empresas. El otro punto relevante, la Globalización, es evaluado por el equipo de TOTVS, ya que las soluciones deben ayudar eficientemente, a cualquier empresa de cualquier país.

De acuerdo con Alexandre Dinkelmann, vicepresidente de Estrategia y Finanzas de TOTVS, “La llegada a los Estados Unidos fue muy bien planificada. Establecimos una asociación con la Universidad de Stanford, en 2010, y ahora damos otro gran paso con la inauguración de TOTVS Labs, que llega para ser un hub de desarrollo de software, negocios y alianzas. Somos líderes en Brasil y en América Latina y, con la inauguración de esa unidad en EE.UU., tenemos la intención de convertirnos en un referente mundial”.

Principales tendencias

Cloud

El cómputo en la nube ha sido ampliamente adoptada en todo el mundo. Público, privado o en ambientes híbridos, ofrece la capacidad de consumir únicamente los recursosque sean necesarios de cada empresa. El modelo permite que las compañías escalen rápidamente, sin necesidad de grandes inversiones iniciales, al mismo tiempo que minimiza riesgos y retrasos en la implementación. Su adopción también elimina la necesidad de mantener toda la infraestructura actualizada.

Big Data

Actualmente, las empresas producen gran cantidad de datos no estructurados, derivados del uso de medias sociales, correos electrónicos, blogs y software de gestión. Este volumen de datos está disponible no sólo para grandes empresas, sino también para las pequeñas y medianas. Las empresas pueden utilizar estos datos para gestionar mejor su negocio y ser más competitivas en sus respectivos mercados.

Redes Sociales

En todo el mundo, las personas han adoptado a las redes sociales como herramientas eficaces para colaborar, conectarse y compartir ideas sobre productos y servicios. Ahora, las empresas están considerándolas también como soluciones eficientes para impulsar a sus marcas, crear relaciones con los clientes y, por lo tanto, vender más.

Dispositivos móviles

Estamos en la era post-PC, en la que, cada vez más potentes, tablets y smartphones permiten a los usuarios hacer casi todo lo que antes hacían con una computadora, pero ahora con la ventaja de la movilidad, es decir, tener toda la información en la palma de sus manos, en cualquier momento y en cualquier lugar. Por este motivo, es importante ofrecer soluciones con esta misma facilidad.

«La innovación siempre ha sido parte del ADN TOTVS. Por eso, valoramos la cultura de cada lugar, que atrae a personas motivadas a crear tecnologías capaces de cambiar el mundo,» resalta Vicente Goetten, director ejecutivo de TOTVS Labs. «Ofrecemos a los mejores y más brillantes profesionales, la creatividad y la energía de una startup, combinada con los recursos de una de las mayores empresas de software del mundo. Se trata de una oportunidad única para crear, no solamente nuevos conceptos de producto, sino también, traerlos al mercado en escala global”, añade.

TOTVS presenta el papel de la Tecnología de Información en la próxima década

28 de septiembre de 2011- El martes 18 de octubre, en el Hotel Meliá de Buenos Aires, TOTVS, líder en la actividad de desarrollo y comercialización de software de gestión empresarial integrada y en la prestación de servicios relacionados, realiza por primera vez en la Argentina, el Universo TOTVS, tradicional evento de la compañía que se realiza anualmente en Brasil.

Con la presencia de clientes, socios de negocios y prospectos invitados; importantes ejecutivos de TOTVS presentarán herramientas y soluciones de tecnología, software de gestión y redes sociales, dirigidas a la gestión de empresas de todo porte y segmento. El evento, también contará con la presencia de oradores invitados, que aportarán conferencias con contenidos de gestión y negocios enfocados en TI.

Universo TOTVS tendrá inicio con la presentación de Laércio Cosentino, Presidente y Fundador de TOTVS, que hablará sobre Fundamentos de IT en la Próxima Década. El objetivo de esta conferencia es exponer la evolución del mundo actual, que impuso a la sociedad la necesidad de pensar en tres grandes conceptos para el éxito del mundo corporativo en la próxima década: Movilidad, Comunicación y Procesos. Cosentino revelará como TOTVS invirtió en la inclusión de esos tres conceptos en sus soluciones.

El presidente de la empresa también disertará sobre la etapa actual de la compañía: la fase de Internacionalización. El mercado argentino es una de las prioridades para TOTVS, de acuerdo con el plan estratégico de crecimiento para los próximos años. Por eso la compañía apuesta a la inversión de los negocios en el país y en la aproximación con los clientes de la región.

Ricardo Urresti, Gerente Ejecutivo de Tecnología de TOTVS, mostrará como la tecnología puede transformarse en herramientas estratégicas capaces de ayudar en los proyectos; incluyendo herramientas y soluciones de integración, gestión de documentos y movilidad, que tienen como objetivo maximizar el rendimiento de los negocios.

Por su parte, Gilsinei Hansen, Director de Estrategia de Software y Segmentos de TOTVS realizará una presentación sobre el Futuro del Software TOTVS, sobre las inversiones en innovación realizadas, las principales novedades de la versión TOTVS 2011 y como éstas pueden mejorar la gestión empresarial, como por ejemplo, TOTVS Business Analytics para apoyar las decisiones y el Advanced Planning Scheduling (APS), que implementa conceptos de Lean Manufacturing aplicado a la secuencia de producción, así como soluciones verticales especializadas y su evolución en la tecnología y la integración.

Asimismo TOTVS, junto a su cliente Soluciones MRO, compañía que provee de productos y servicios para conducción y control de fluidos, seguridad en procesos, protección de equipos e instalaciones; presentará el caso de éxito 360º con el producto ERP de TOTVS.

Entre los oradores invitados estará presente el Presidente de IBM Argentina, Jorge Goulu, que disertará sobre la alianza en conjunto con TOTVS para ofrecer un mayor valor agregado para el negocio de las Pymes, mediante la oferta del ERP de TOTVS, vía cloud computing como SaaS.

Silvio Szostak, Consultor nombrado CIO de la década según la revista Information Technology, expondrá sobre cómo será la agenda del CIO durante 2012, en la administración de la innovación, personas y crecimiento.

Con la destacada presencia del Dr. Claudio Zuchovicki, Gerente de Desarrollo de la Bolsa de Comercio de Buenos Aires, hacia el final de la jornada, brindará una detallada lectura del contexto económico local para comprender la economía actual, y explicará como las medianas empresas pueden financiarse fácilmente y a bajas tasas, a través de la Bolsa de Comercio de Buenos Aires.

Para acceder al programa completo e inscripciones, ingrese a la página del evento en www.universototvs.com.ar

Declaraciones:

Laércio Cosentino, presidente y fundador de TOTVS:

“Creemos importante realizar este evento para ofrecer, a nuestros actuales y futuros clientes, más de cerca, las soluciones que TOTVS está desarrollando para la próxima década, en que los negocios serán dictados por la sociedad del conocimiento. Compartir el conocimiento es esencial para la competitividad de las empresas hoy en día.”

Universo TOTVS

Día: 18 de octubre

Horario: a partir das 8.45 hs.

Lugar: Hotel Meliá Buenos Aires – Reconquista 945, C.A.B.A.

Acerca de TOTVS:

Líder absoluta en Brasil, con 48,6% del market share*, y también en América Latina con 34,5%, TOTVS es una empresa de software, innovación, relación y soporte a la gestión. Es la mayor empresa de América Latina en el desarrollo de software aplicativos, la 6ª mayor desarrolladora de ERP del mundo y la 1ª en países emergentes. La Compañía es líder absoluta en Brasil y en el segmento de PyME (Pequeñas y Medianas Empresas) en América Latina. TOTVS fue la primera empresa del sector de TI de América Latina en abrir capital, y está listada en el Nuevo Mercado de la BOVESPA. Sus operaciones en ERP poseen más de 26 mil clientes y son complementadas por una amplia cartera de soluciones verticales y por servicios de valor agregado como Consultoría, Infraestructura y BPO (Externalización de Procesos de Negocios). Para más informaciones, acceda al sitio web: http://www.totvs.com/softwaredegestion

Fuente: Gartner – “All Software Markets”, Worldwide, 2010

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César Pereiro
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TOTVS promueve un “Comité de Clima” para la resolución de situaciones internas

TOTVS (BM&FBOVESPA: TOTS3), líder en desarrollo y comercialización de software de gestión empresarial, servicios y tecnología, promueve un programa interno denominado “Comité de Clima” en el que participan sus empleados planteando diferentes necesidades internas, y todos sugieren soluciones para cada caso particular.

El programa comenzó en Argentina en mayo del corriente, como prueba piloto de seis meses, con una frecuencia mensual, promulgada por el área de Recursos Humanos. Si bien es una acción corporativa definida por cada unidad, dependiendo de los resultados, se repetirá el año próximo y se extenderá a Cono Sur, que incluye los países de Chile, Bolivia, Paraguay y Uruguay.

El Comité se encuentra integrado por colaboradores de TOTVS de diferentes niveles jerárquicos y áreas, hasta el nivel de Coordinación, no participando del mismo los Gerentes o Directores, sino solo al final de la actividad para ajustar aquellas soluciones planteadas por los participantes. Para llevar a cabo esta actividad se realiza un mapeo de problemas o áreas de mejora y generación conjunta de un set de soluciones, el cual es presentado mensualmente a la Dirección de la unidad argentina de TOTVS y, en el caso de ser aprobado, es implementado por los mismos miembros del Comité.

Jorge Fernando Bayá, Director General de TOTVS Cono Sur, comentó que “la gestión de un Comité de Clima dentro de la organización, surgió con el objetivo de identificar conflictos internos para dar una solución y posibilidades de mejora en el trabajo en conjunto, que se hace difícil visualizar en el día a día”. “Asimismo permite obtener el lineamiento de referentes internos y líderes informales, con la situación actual y novedades de la empresa.”

“Con este programa se espera afianzar un mayor nivel de comunicación ascendente y descendente dentro de TOTVS. Asimismo el objetivo del comité es que los empleados obtengan un estímulo sintiéndose parte de las decisiones de la organización”, comentó desde su visión Sara Mariotti, Coordinadora de Relaciones Humanas, agregando que “el objetivo esencial del comité es valorar la opinión de los colaboradores, lo que hará que vayan a trabajar con mucha mayor predisposición y satisfacción. Muchos de los Analistas de la compañía, trabajan directamente en el cliente, por lo tanto, éstos se verán indirectamente beneficiados por la acción.”

Finnegans comienza su vigésimo año de operaciones con un incremento del 65% en su facturación global

Finnegans desarrolladora de soluciones tecnológicas de negocios, se consolidó en el 2011 como una de las empresas de software de mayor crecimiento en la región, en todas sus líneas de negocios. De esta manera y con una excelente proyección para el 2012. Finnegans se prepara para celebrar sus primeros 20 años de vida.

Gracias a la ventaja tecnológica de su plataforma full web y la experiencia adquirida con su creciente base instalada de usuarios satisfechos en Argentina y Latinoamérica, ha logrado un incremento del 65% en su facturación global. Mismo porcentaje invertido en innovación y desarrollo de su línea de productos Ceres Live. Finnegans cerró el año 2011 con 12 millones de pesos facturados y más de cien nuevos clientes en los sectores de salud, agro, construcción, distribución e industria consolidándose en los mercados de Argentina, Perú, Colombia, Uruguay, Chile, Bolivia, Paraguay y Estados Unidos.

Las soluciones que desarrolló para su plataforma integrada de ERP, CRM, BPM y Relacionamiento social, conjuntamente con una ejecución centrada en el servicio al cliente, posibilitaron superar los resultados de su plan de negocios. La tecnología sobre la que está desarrollada toda su línea de productos le favorece para abrir oportunidades en el creciente universo de soluciones cloud computing, donde ya cuenta con una gran base de usuarios.

Para el primer semestre del año 2012 Finnegans lanzará al mercado su plataforma de negocios Ceres Teamplace 3.1 que se centra en la eficiencia e inmediatez que brindan los modelos de relacionamientos usados en redes sociales, en el entorno de ejecución de operaciones comerciales y de trabajo en equipos.

Desde el año 1992, Finnegans (www.finnegans.com.ar) ha desarrollado software para empresas con las mejores prácticas de la industria, y apuntando siempre a la innovación y la creación de soluciones. En el año 2007 fue distinguida por la Secretaría de Ciencia y Tecnología de La Nación por su destacada trayectoria. Desde sus inicios, ha crecido en forma continua, sumando profesionales de sistemas, miles de usuarios, y una red de alianzas en Argentina y el mundo que favorecen un crecimiento sostenido.

Desde sus inicios se encuentra desarrollando soluciones de negocios, más de 70 profesionales en las áreas de sistemas, negocios y servicios trabajando en nuestra organización, presencia internacional en Australia, Sudamérica, Centroamérica, Norteamérica y Europa. Posee Certificación ISO 9000 para los procesos de producción de software y servicios Crecimiento continuo de negocios: 40% promedio en los últimos años. Desarrolla una política de inversión tecnológica permanente, de más del 20% sobre los ingresos.

Finnegans incorporó un nuevo socio de negocios en Uruguay

Finnegans desarrolladora de soluciones tecnológicas de negocios para empresas, ha celebrado un acuerdo celebrado con Zen Sistemas espera aumentar su cartera de negocios ofreciendo a sus clientes todas las ventajas de los productos Ceres Live para la gestión y administración de sus empresas.

Finnegans ya trabajando conjuntamente en la implementación de Ceres Live en Zarma, empresa que se dedica a la comercialización e industrialización de arroz.

Diego Alvarez, socio de Zen, indicó: «nuestro primer acercamiento con el producto fue en la búsqueda de una solución ERP que atendiera las necesidades funcionales de la agroindustria, y nos encontramos con un software que superó estas expectativas, por las excelentes prestaciones tecnológicas, y a su vez con una sólida madurez conceptual y operacional. Estas características, sumadas a la flexibilidad del producto y a la velocidad de incorporación de nuevas características que hemos percibido desde el comienzo, nos alentaron a trabajar para poder concretar esta alianza.»

Zen Sistemas es una empresa especializada en el desarrollo de sistemas en múltiples plataformas y en la consultoría en sistemas de información. Nació en 1996 con el objetivo de ofrecer servicios y productos de alta calidad, que colaboren total o parcialmente en la resolución de los requerimientos y necesidades tanto de clientes como de mercados en continuo movimiento.

Desde el año 1992, Finnegans ha desarrollado software para empresas con las mejores prácticas de la industria, y apuntando siempre a la innovación y la creación de soluciones. En el año 2007 fue distinguida por la Secretaría de Ciencia y Tecnología de La Nación por su destacada trayectoria. Desde sus inicios, ha crecido en forma continua, sumando profesionales de sistemas, miles de usuarios, y una red de alianzas en Argentina y el mundo que favorecen un crecimiento sostenido. Cuenta con más de 16 años desarrollando soluciones de negocios, más de 70 profesionales en las áreas de sistemas, negocios y servicios trabajando en nuestra organización, presencia internacional en Australia, Sudamérica, Centroamérica, Norteamérica y Europa. Posee Certificación ISO 9000 para los procesos de producción de software y servicios Crecimiento continuo de negocios: 40% promedio en los últimos años. Desarrolla una política de inversión tecnológica permanente, de más del 20% sobre los ingresos.

www.finnegans.com.ar

TOTVS Consulting presentó mejores prácticas en la implementación de un Centro de Servicios Compartidos

TOTVS S.A. (BM&FBOVESPA: TOTS3), líder en desarrollo y comercialización de software de gestión empresarial, servicios y tecnología, participó en “Shared Services & Outsourcing Cono Sur”, evento que reúne a las empresas de Consultoría llevado a cabo el 24 y 25 de abril en el 725 Continental Hotel en la ciudad de Buenos Aires, en donde TOTVS Consulting presentó sus servicios cuyo objetivo es asegurar alto rendimiento y resultados alineados con la estrategia de la organización a través de la consolidación del CSC, logrando la reducción de costo y la optimización de procesos.

La iniciativa dio cita a toda la industria de Consultoría, donde hubo un intercambio de información, networking y benchmark, direccionado a Presidentes, Vicepresidentes, Directores, Gerentes, Jefes y Coordinadores de Servicios Compartidos, Finanzas, Servicios Corporativos, Recursos Humanos ,Tecnología, Logística, Compras y otros profesionales involucrados en proyectos de Shared Services.

La presentación de TOTVS estuvo a cargo de Charles Hugler, Director de TOTVS Consulting para Brasil y Rubén Bruno, Gerente Senior de TOTVS Consulting para LATAM, mediante un caso práctico en donde se expusieron las “Mejores prácticas y desafíos en la implementación de un CSC”. Según Bruno, “La implementación de un CSC genera dentro de la compañía gran cantidad de cambios que deben ser asimilados por sus empleados. Estos cambios pueden ser absorbidos de mejor forma si te consideran anticipadamente todos los aspectos que pueden afectar en el desarrollo del mismo”. Por otro lado aclaró “El objetivo de esta exposición fue advertir sobre las pequeñas grandes cosas que se deben considerar, al momento de implementar un CSC, para afectar positivamente a la organización, preparándola para operar bajo un nuevo esquema”.

TOTVS ofrece su área de Consulting para todas las organizaciones que requieran servicios de consultoría de Estrategia, Gestión, Procesos, Tecnología de la Información y Recursos Humanos. Asimismo ofrece una eficiente actuación en proyectos complejos, complementando el servicio de implantación de ERP TOTVS con Gestión de Proyectos, Modelado y Aceptación de Procesos, Gestión del Cambio, Tests Integrados e Introducción al Servicio de Operación & Soporte de Soluciones. Con estos servicios, las organizaciones obtendrán una maximización del retorno de inversión en tecnología.

Una de las principales ofertas de TOTVS Consulting es el desarrollo e implementación de Centro de Servicios Compartidos, lo que representa la creación de una, o varias, unidades prestadora de servicios transnacionales que utiliza un modelo de operación común que proporciona escala, cultura de prestación de servicios y profesionalización de la gestión en los procesos administrativos de la organización. Los beneficios se ven reflejados en el mejoramiento de la calidad de los procesos y servicios administrativos, en la reducción de costos administrativos y se obtiene una plataforma de crecimiento sustentable y mayor enfoque en las actividades del negocio.